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劳动者主张提成工资的案件中,举证责任应如何分配

更新时间:2021-10-06   浏览次数:5033 次 标签: 提成工资 举证责任分配

文章摘要:

【要旨】在法律没有对劳动者的提成工资明确规定举证责任倒置的情况下,劳动者所主张的提成工资,显然属于主张劳动报酬请求权,因此,应当由劳动者对提成工资发生的原因事实即双方约定的提成工资产生的事实承担举证责任

文章摘要2:

【参考】《民事审判实务问答》140.在劳动者主张提成工资的案件中,举证责任应如何分配

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