【笔记】用人单位要求劳动者承担赔偿责任能否提起劳动仲裁?

摘要1:解读:用人单位依据《劳动合同法》第90条规定,要求劳动者承担违法解除劳动合同或者违反保密义务、竞业限制赔偿责任的,劳动人事争议仲裁委员会应当依法受理。——参考案例:(2020)闽09民终1020号
【注解】竞业限制属于劳动仲裁受理范围——用人单位要求劳动者承担违反竞业限制义务赔偿责任,劳动人事争议仲裁委员会应当依法受理。

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