分享微信 对于双方续签了固定期限的劳动合同后,劳动者要求变更为无固定期限劳动合同的,人民法院是否应予支持? 更新时间:2016-05-22 浏览次数:1684 次 标签: 暂无标签 文章摘要: 对于双方续签了固定期限的劳动合同后,劳动者要求变更为无固定期限劳动合同的,人民法院是否应予支持? 文章摘要2: 上一篇: 向劳动者每月支付二倍工资的起算点应当如何认定? 下一篇: 劳动者在同一系统内(如中国工商银行)由某一地区调至另一地区工作,劳动者在要求签订无固定期限劳动合同时,在前一单位的工作时间是否应计算为连续工作时间?