分享微信 对于双方续签了固定期限的劳动合同后，劳动者要求变更为无固定期限劳动合同的，人民法院是否应予支持？ 更新时间：2016-05-22 浏览次数：1674 次 标签： 暂无标签 文章摘要： 对于双方续签了固定期限的劳动合同后，劳动者要求变更为无固定期限劳动合同的，人民法院是否应予支持？ 文章摘要2： 上一篇: 向劳动者每月支付二倍工资的起算点应当如何认定？ 下一篇: 劳动者在同一系统内（如中国工商银行）由某一地区调至另一地区工作，劳动者在要求签订无固定期限劳动合同时，在前一单位的工作时间是否应计算为连续工作时间？